あかりの調査日記

失業保険をもらいながら就職活動をなさる際に、よろしい会社か悪い会社か、ハッキリ見分けられたらよろしいですわね。自分が面接されるのではなく、自分が目の前の会社を面接なさるといいます大きな気持ちで望んでいただきたいですわ。よろしい会社は、就業規則をきちんと揃えております、いわゆる“法律を守っております会社”ですわ。そして、入社時に「雇用契約書」「雇い入れ通知書」を文書で交付なさる会社は、きちんとしておりますといえます。その逆として、“法律を守っていない会社”は当然のことながら、おすすめできません。例えを申しますと、社会健康保険(雇用保険や健康保険、厚生年金など）がない会社は、比較以前の問題といえるでしょう。お客様からしても、掃除が行き届いております会社なら、ここならまかせてもいいと考えることでしょう。会社とは、目に見えないところが重要なので御座いますわ。
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